愛知経理代行パートナーズ経理の一般業務は社内、専門業務は外部と分担052-990-6861無料相談

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愛知県の中小企業・個人事業主の方へ

給与計算代行の料金と
依頼できる作業

確定した勤怠と給与条件をもとに、給与計算・給与明細・振込データの作成を支援します。会社に残す確認・承認と、専門家へ依頼する業務を契約前に整理します。

5名まで 月5,000円(税別)

給与計算の依頼範囲を相談する

開始時期・資料提出期限・納期は要相談です。

勤怠の確定から振込までの担当

お客様:勤怠・給与条件の確定
勤怠、休暇、手当・控除、入退社、給与条件などを確定し、計算に必要な情報を共有します。不明点への回答と給与条件の判断はお客様が行います。
当社:計算・明細・振込データの作成
契約で定めた範囲の給与計算、社会保険料等の計算、給与明細・振込データの作成を行います。計算結果と確認事項をお客様へ返します。
お客様:計算結果の承認・資金準備・実際の振込
支給・控除額を確認し、最終承認と資金準備、銀行での振込手続きを行います。当社の振込データ作成と、お客様の振込実行は別の工程です。
税理士・社会保険労務士:専門業務の確認窓口
年末調整は税理士が対応します。社会保険・労働保険の手続きや個別の労務判断は、会社と社会保険労務士などの担当範囲を確認します。専門家への依頼範囲・契約・費用は別途ご確認ください。

給与計算代行の人数別料金

月額料金(税別)
従業員数料金
1〜5名5,000円
6〜10名8,000円
11〜20名13,000円
21〜30名20,000円
31名以上別途見積もり

ソフト利用料はお客様のご負担です。人数超過は別途見積もりとなります。賞与計算・初期登録・再計算・勤怠修正・過去分の処理については、対応範囲と追加費用の有無を見積もり時に確認します。

休職者、月途中の入退社などの人数の数え方も、給与処理の内容に合わせて事前に確認します。

全プランの料金・追加費用・契約条件を見る

見積もり・開始前にご用意いただく情報

初回相談は人数・締日・支払日など、分かる範囲で構いません。従業員の個人情報を含む資料の共有方法は、開始前に個別にご案内します。

締日と支払日から準備を決める

  1. 人数・給与条件・利用ソフト・現在の工程を確認
  2. 勤怠確定、計算、会社確認、銀行送信の担当を整理
  3. 初期登録・通常計算・追加作業の範囲と費用を見積もり
  4. 資料提出期限・納期・修正の連絡方法を合意して開始

開始時期・納期・訪問対応・最低契約期間・解約条件は要相談です。銀行の受付締切も確認し、支払日に間に合う日程を契約前に相談します。

給料日が土日祝日の場合の確認手順

給与以外の会計入力も相談したい方へ。仕訳数別料金・必要資料・税理士との担当分担を確認できます。

記帳代行の内容・料金を見る

複数業務を依頼する場合は、単体料金の合計だけでなく、セットプランの対応範囲と追加費用も確認します。

単体・セットプランを比較する

建設業の給与計算を相談したい方へ

各現場の勤怠・給与条件を会社で確定し、給与計算を任せる範囲を相談できます。記帳などもまとめて依頼したい場合は、資料の共有方法と確認・承認の担当を整理します。

建設業の給与計算と会社の分担を見る →

電気工事業の作業員・事務員の給与を相談したい方へ

会社で確定した勤怠と日給・現場手当などの給与条件をもとに、計算を任せる範囲を相談できます。複数現場の資料を集める窓口と承認者も確認します。

電気工事業の依頼範囲と会社の分担を見る →

よくある質問

給与の振込も依頼できますか?

このサービスでは振込データの作成までを相談範囲とし、計算結果の承認、資金準備と銀行での振込実行はお客様が行います。

年末調整や社会保険の手続きは含まれますか?

年末調整は税理士対応です。社会保険・労働保険の手続きは通常の給与計算と分け、会社と社会保険労務士などの担当範囲・費用を別途確認します。

賞与や再計算の料金はいくらですか?

対応内容・件数・修正の状況を確認して個別に見積もります。通常月の料金に含むとは限りません。

勤怠がまだ確定していなくても相談できますか?

相談は可能です。実際の計算に必要な確定資料と提出期限は、会社の締日・支払日をもとに開始前に決めます。

人数と締日から、ご相談ください

給与の人数・締日・支払日・使用ソフトを伺い、会社に残す作業と外注できる範囲を整理します。

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